Formation aux soft skills pour les managers et leurs équipes

Les entreprises montrent de plus en plus d’intérêt pour les soft skills et sont à la recherche de formations efficaces pour leurs équipes.

L’ÈRE DES SOFT SKILLS

Soft skills, compétences interpersonnelles, qualités humaines… des termes très actuels en entreprise comme en formation. Ils désignent nos compétences comportementales, par opposition aux « hard skills » qui représentent les compétences techniques.

 

Plus que jamais, à compétences égales, tous collaborateurs se démarquent par leurs qualités humaines.

85% des entreprises délaissent les hard skills au profit des soft skills (Monster, 2018)

LES HARD SKILLS NE SUFFISENT PLUS

Par opposition aux soft skills, les hard skills désignent les compétences techniques spécifiques à un métier : savoir utiliser un logiciel, une machine, etc… Elles s’acquièrent au cours de formations initiales ou continues, et elles sont souvent reconnues par un diplôme, une validation, ou une certification.

Ainsi, à compétences égales, reste à chacun de se démarquer par un petit quelque chose qui le rend unique face aux autres !

LES SOFT SKILLS FONT LA DIFFÉRENCE

Et ce petit quelque chose, les entreprises sont de plus en plus nombreuses à le chercher du côté des softs skills. Ce sont les compétences « douces » liées à notre savoir-être et savoir-vivre.

Appelées aussi « transverses », elles désignent des comportements et des réflexes que nous avons en situation donnée, comme par exemple :

  • Gestion du temps
  • Résolution de problème
  • Leadership
  • Empathie
  • Sens du collectif
  • Communication
  • Créativité
  • Audace
  • Visualisation…

Elles sont propres à chacun, car peuvent dépendre de la personnalité, mais il est possible de les travailler pour les développer !

Les soft skills au sein des formations du Gymnase

Image extraite du module “Développer son esprit positif”

LES SOFT SKILLS AU CŒUR DES FORMATIONS

Ces qualités transverses suscitent de plus en plus l’intérêt des entreprises, qui enrichissent en 2020 leur catalogue de formation avec des thèmes orientés efficacité personnelle en milieu professionnel.

L’objectif ? Accompagner les équipes et les managers dans le renforcement de leurs pratiques.

En ce sens, le Gymnase a créé des dizaines de programmes digitaux, dans un format distanciel ou blended, avec toujours : des modules courts, interactifs et intuitifs, des supports riches et l’observation de vidéos pédagogiques, issues de situations réelles du quotidien.

Parmi nos modules sur les soft skills :

  • Donner le droit à l’erreur
  • Provoquer la prise de recul
  • Asseoir son autorité
  • Déjouer l’agressivité
  • Gérer ses priorités

Et pour en savoir plus, découvrez le module Développer son esprit positif en preview !

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